每个行业都有很多细分工种•…，分布于行业的各个环节和分支▪，其收入也有着一定差距★●。

　　据统计…，全国城镇非私营单位就业人员年平均工资124110元，相比较2023年增加了3412元…。

　　之所以很多朋友在平均工资公布后觉得拖后腿，是因为官方公布的数据反映的是税前工资。

　　2024年中央政治局会议强调“促进中低收入群体增收”，通过减税降费、就业扶持等措施，推动私营单位可比口径工资增长4.0%。

　　想要了解工资差距实际情况，除了官方公布的总体平均数据，更要以上述方面进行分析。

　　低薪行业则集中于农林牧渔、住宿餐饮、水利、环境和公共设施管理业以及居民服务等领域，私营单位中农林牧渔业平均工资仅46,433元，不足高薪行业的40%。

　　绝对值方面■▪，非私营单位工资是私营单位的1=.78倍★，差距较2023年的1.77倍略有扩大。

　　行业数据能够帮助你挑选赛道，却不能保证你成为跑在前面的赛手◆，薪资依然与具体工作内容有关。

　　今天，据多家媒体报道，2024年城镇私营（私营有限责任公司●◆、私营股份有限公司、私营合伙企业和私营独资企业等）/非私营（国有单位、城镇集体单位、联营经济、股份制经济、外商投资经济、港澳台商投资经济等单位）单位就业人员平均工资出炉了。

　　值得注意的是，私营单位可比口径增速显著高于名义增速•●，主要因第五次全国经济普查将更多小微企业纳入统计，拉低了整体水平但提高了数据覆盖的全面性。

　　其主要目的是，通过平均工资反映某一个国家(地区)、一个部门或一个单位工资总体情况的指标●★■；

　　无论是非私营还是私营单位，信息传输、软件和信息技术服务业、金融业、科学研究和技术服务业稳居收入前三甲。

　　东部与中西部工资差距在非私营单位中达1▼•.46倍，私营单位中达1.47倍。

　　而全国城镇私营全国城镇私营单位就业人员年平均工资69476元，同比增加了1136元■★。

　　主要是由于城镇化率高，现代服务业、高新技术产业、新兴产业十分发达，总部经济突出，高薪岗位多，吸引了大量人才集聚■。

　　同时这个平均工资对于社保征缴基数上下限、计算退休人员基本养老金▪、工伤保险缴费基数和待遇计发基数、住房公积金•、单位向员工支付经济补偿金的最高年限（依法解除终止劳动合同）、以及最低工资标准的制定等方面来说是个关键数据•■-。